韩三坪雷厉风行，借着王盛这边业务蒸蒸日上、以及彻底捆绑合作的东风，迅速主持了人事清算。
厂内公告栏贴出了处分决定：分管人事的副厂长被上级部门要求停职审查，人事科科长、保卫科副科长以及当日动手最狠的三名保卫科职工，均被以“严重违反厂规厂纪，工作方式简单粗暴，造成恶劣影响”为由，予以开除处理，并通报全厂及相关兄弟单位。
这个消息像一颗炸雷，在北影厂内引起了巨大震动。
风向彻底变了。曾经对王盛、陈良这些“闹事子弟”嗤之以鼻、或冷眼旁观的人们，此刻真正感受到了韩三坪改革决心的铁腕，也看清了盛影传媒和王盛所蕴含的能量。
陈良、猴子、大刘、小兵这些最早跟着王盛干的子弟们，更是扬眉吐气，走路都带风。
当初挨的打、受的白眼，此刻都化作了加倍的工作热情。
他们聚在一起时，少不了痛饮几杯，畅快淋漓地骂上几句“活该”，心中对王盛的佩服又加深了几分——盛哥不仅带他们挣到了钱，更是实实在在地替他们讨回了公道！
……
六月六日，星期四，在北影厂会议室里，举行了一场简短却意义重大的签约仪式。
王盛代表盛影传媒，韩三坪代表北影厂，共同签署了一份《战略合作框架协议》及一份详细的《项目合作实施细则》。
协议核心内容包括：
1.资源支持：北影厂优先向盛影传媒“私人订制”业务开放摄影、灯光、录音、化妆、剪辑、设备等核心资源，按内部优惠价格结算。
2.利润分成：基于“私人订制”项目，扣除成本后（含设备折旧、人员工时、物料耗材等），利润部分按照北影厂占60%、盛影传媒占40%的比例进行分配。
3.人员借调：北影厂鼓励并协调技术骨干支援盛影传媒项目，盛影传媒需支付相应的劳务费用
