华夏自各大王朝以来，选拔人才方式五花八门，春秋以前的世卿世禄制、先秦时期的选士、养士制，两汉时期的察举制和魏晋南北朝时的九品中正制，到隋唐后期的科举制。
相比之前，科举制算是最好的一种了，现在皇帝要废除。
“陛下，臣……”
“陛下三思……”
“陛下，臣以为……”
“陛下，万万不可……”
……
“安静！”
看着大殿内九成官员都站了出来齐声劝谏，殿内如同菜市场一样，崇祯低喝了一声，而后看向礼部尚书刘宗周：“刘爱卿，你和朕说说春秋前的世卿世禄制的优劣。”
来不及多想皇帝的用意，但刘宗周还是立刻出班：“春秋前的世卿世禄制，主要在于一个‘世’制，
天子或诸侯国君之下的贵族，他们可以世世代代、父死子继的连任高官，享有所封的土地及其赋税收入。
优点是因为地盘越多获取的土地和赋税越多，利益是一致的，所以有利于稳固统治，一致对外的扩张。
但弊端太明显，因为世袭，所以普通百姓几乎没有进入官场的机会，阶层固化。
如果仅仅是这样倒也罢了，但他们无法保证每一代人都有足够的能力和素质来胜任官职，管理能力、行政效率低下，朝廷运转不畅，贫富差距越来越大，矛盾激化严重。”
“很好！”
崇祯点了点头，又看向兵部尚书侯恂：“侯爱卿，你和朕说说先秦人才选拔制度的优劣！”
