看他这个样子，秘书默默的退了出去。
现在方洪是完全有权利罢免他，让他当个“闲散股东”，随着时间的推移，他持有的股份只会越来越少，直到彻底消失。
就像他当初为脱离保利，使用资本手段从保利独立，然后将对方股权彻底稀释完一样。
校长可不是保利，他没有那个机会再次独立了。
“于总！”
“于总！”
办公室一时间进来了好几人，都是博纳高管，有行政总裁蒋德富；首席财务官齐志；宣传总监、发行经理孙晨；人力行政总监屠姗等。
这些人都是博纳核心高管。
“你们来了，坐！”
于胖子搓了搓脸，打起精神，“校长要我们 。”
几人分别坐在对面的真皮椅上，互相对视一眼后，蒋德富问道：“他想干嘛？”
“现在能确定是校长不会吞并博纳，但要我们和他合作，具体要干什么还不知道，去了才能知道。”
于胖子说到这，显得有些颓废道：“去还是要去的，不去不行。”
现在人家主导，随时能开股东大会把他罢免，就算不罢免他，他也做不了任何事情，人家有否决权。
所以必须去，要不然事情更严重！
“于总你放心，我们这些人都是你带出来的，跟了你那么多年，如果他太过份，我们集体辞职。”孙晨说的坚定。
“嗯！”屠姗附和。
他们在博纳待了十几年，对博纳有很深的情感。
当然这两人只代表他们自己，其它人都显得沉默，没有表态，这话之前说说就算了，现在说就不合适了。
哪个公司能再给他们这样高的职位？
且校长说了不吞并博纳，也就是说会保留这公司，那他们很可能也不会动。
虽然他们高管离职有赔偿金，但也没有稳定的工作和地位重要呀，怎么可能那么冲动。
这些高管的赔偿金，源于黄金降落伞条款，就是指高管因公司控制权变更而离职时，公司需支付高额赔偿。
通常为高管年薪的一到三倍。
如果高管年薪为一百万元，就要支付两百万，甚至三百万。
基本上市公司都有这样的条款，就是为了防御，特别是a股上市公司，基本标配。
这样也是为自己谋福利，比如于胖子这样的创始人离职，就能得到一大笔钱。
创始人也担任了公司董事长这样的职务！
“不要那么冲动，我们先去会会他，看他怎么说吧！”于胖子冷静了些。
他还有机会执掌博纳，如果把这些高管挑唆的全部离职，那他就没有机会了，校长可能要处理他。
博纳不能乱，要稳定！
就在外界所有人都在关注博纳后续情况的时候，时间很快到5月15日。
这天天气晴，hr区玉兔影视基地门口已经被清理，围满了长枪短炮的记者。
他们都是来直播并报道这次：椭圆形办公室会谈的。
这将是改变影视圈格局的一场会谈，对其它影视公司有着深远的影响，对影视行业也有着深远的影响。
娱乐圈的名人明星在关注这次会谈，包括香江的一些名人明星，他们基本都跟博纳有合作。
《杀破狼2》、《封神传奇》、《澳门风云3》、《追龙》这些香江电影命运如何，都在这次会谈当中。
跟很多香江电影人都息息相关。
资本市场也在关注，博纳以后如何走，还会不会私有化回a股上市，对资本投资影视也有影响。
包括院线方万达、大地、星美等也都在关注这场会谈，博纳的电影以后是不是都要通过兔票票发行，通过兔票票排片，对他们来说也有影响。
而将来怎么供片，协议有没有变化，都是未知。
每个影视公司的供片协议都不一样，博纳不一样，玉兔也不一样。
他们这么关注，是不知道校长怎么处理博纳？是吞并，吞并那好说，按玉兔标准来。
如果让博纳独立发展，那是不是按两套标准？
华亿、光线、阿里、鹅厂自然是在关注的，前两者市场将被挤压，后两者是看校长扩张对他们造成的影响。
几辆黑色商务小轿车相继在玉兔影视基地大门口前停下。
(本章完)
