这里的民众，当听到工厂招人，每个月不仅管吃住，还有至少一个金币的薪资后，纷纷报名参加。
多年的整顿竞争后，和平角民间的工厂，也有相当的管理能力。
制度化的管理，能够让欧吉罗民众很快学习到更多的知识，同时也了解和平角的律法。
为了尽快培养出熟练工人和人才，方便疯狂的扩张产能，民间的工厂也下了不少本钱。
工厂方面，开始主动教导新招的工人识字读写能力。
资金雄厚的大工厂，甚至仿照国营工厂，搞起来自己的学校。
和平角几个着名的大工厂，连配套的小医院都开始搞了。
这就为和平角境内大量的学院人才，提供了充足的工作岗位。
各个工厂都设立了专门的部门，每天都蹲在高等学院区外，见人就发传单。
待遇优厚，拉同学就业有奖励，搞得跟传销抢人一样。
教育、医疗、工程、机械方面最热门。
让人咋舌的待遇，会导致和平角几个区的民众，对于知识的渴望，对于孩子上学更加重视。
大量和平角的高级人才，流入到欧吉罗区域，也能够更大程度上宣传和平角理念。
欧吉罗人心中是有疙瘩，但看着那些衣着光鲜的和平角中央区来人，他们是有憧憬的。
看着那些掌握高等知识，干着轻松工作，却拿着更多薪水的年轻毕业生们。
他们也对下一代有了些野心，尤其是现在很多工厂管孩子们免费上学的时候。
不少工厂的精明老板，已经意识到，未来和平角的产业竞争核心就在人身上。
于是，他们拿出了一个让亨维尔都相当惊讶的策略。
