“韩秋云，你要是有什么不懂的，可以问我。”
“好的，麻烦你了。”
这个时候，孙柔倒了一杯水，放在桌上。
“谢谢。”沈思远赶忙道谢。
她们态度真是好，可见阮红妆在公司管理上很有一手。
因为员工素养，最能反映出一个公司的管理水平。
水平不高的，员工就会变得自由散漫，水平高的，员工不需要领导去说，就会自我驱动，提升自身素养。
沈思远之前所在的光辉动漫，就是属于前一种，大家都在浑水摸鱼，虽然工作氛围的确很好。
但是员工的前途也一眼就能到头了，五年前是什么样，五年后还是什么样，根本没有什么提升空间，都是在混日子。
沈思远大致填写了一下自己的个人简历。
孙柔和韩秋云都很好奇，瞅了一眼，却发现沈思远的简历平平无奇，虽然大学学的是计算机专业，但是毕业后并未从事相关工作，而是在一家游戏公司从事运营工作，这可不是什么漂亮的履历。
按照这样的条件，一般是不可能进他们公司，可是偏偏他就进了。
孙柔人要单纯一些，看过之后，忍不住好奇问道：“你跟我们阮总认识吗？”
“不认识，电梯遇上的。”沈思远笑着说道。
但是很显然，两个人都不太信，不过也没再继续追问。
孙柔拿着表格，主动领着他去网维部。
一路上孙柔还给她介绍了其他几个部门和部门负责人。
市场销售部负责人叫王伟恒。
客服部负责人叫乐云溪。
网维部负责人叫张海成。
除此之外，还有行政部、法务部、外联部、财务部等等。
总之，红桃国际绝不是阮红妆口中的一家小货运公司那么简单。
