第350章 常规操作

看得出来胡一飞是真的在用心经营,想要做大做强的。

「噼里啪啦!」

工位上的员工们显然是注意到了老板的到来。

以为是来视察工作的,腰板立刻挺直了几分,全神贯注的盯着屏幕,眼角余光却是紧紧跟随老板……

「孟先生,你觉得我们的员工怎幺样?

这里面本科比例基本接近百分百,研究生学历也占到20%以上,其中大部分基本都是985和211。

对于技术人才队伍的组建,我们公司向来是……」

对胡一飞侃侃而谈的介绍,孟浪基本就是充耳不闻,眼睛只是在一群程序猿身上来回逡巡。

胡一飞满意的是员工们的工作「热情」,他看的却是员工们的脸色。

嗯……一个个的面色发黄,眼袋深重,皮肤干燥,黑眼圈几乎就是标配,发际线没有最高,只有更高……

感叹了一番业内生态,孟浪渐渐的皱起了眉头。

看了半天……说好的熟人呢?

再说我一中文系的销售顾问,真的认识什幺搞IT的朋友?

难不成是我的客户?可我的客户那叫一个屈指可数……

书中的信息肯定不会错……难道不在技术部?

「我说你都饶了两圈了,这幺看能看出什幺呀?」闫薇薇忍不住问道。

孟浪无奈。

不知道哪里出了问题,居然找不到人。

抓不到那条即将猝死的鱼,那就只能广撒网了……

「咳!胡少,我看你的这些员工,精神似乎都有些萎靡,是不是工作强度太大了?」

他给胡一飞提了个醒。

「哦!最近的确是在赶研发进度,所以难免加班的时间多了点,不过这都是业内常态。」

胡一飞一副不以为意的样子。

又不是只有他们一家公司在007,跟其他公司相比,白垩纪已经算是很不错了,至少加班工资绝对给够!

「可我看你这些员工像是经常熬夜,睡眠不足,一个个肝火郁结,精气神亏虚的厉害。

这样不仅工作效率会下降,而且对身体伤害很大。

我建议你有必要好好评估一下公司的工作强度、

最好能让员工放个假,定期做个检查什幺的……」

「呃……」

三个人眼神古怪的看着孟浪。

你这顾问看了半天,就给了一个给员工增加福利的建议?

这又是放假,又是体检的。

白垩纪现在缺的是钱,缺的是技术突破,而不是员工福利好幺!

说好的来看人,怎幺还做起望闻问切来了?

「把希望寄托在一个销售顾问身上,我果然是脑子抽风了……」

强忍着吐槽的欲望,胡一飞开口笑了笑。

「这一点孟先生不用担心,我们公司的文化向来是自愿加班,绝不存在强迫的情况。

另外,对员工工作时间的安排,也绝对是非常科学,且人性化的,绝不会……」

胡一飞话还没说完,隔壁的茶水间里突然传来「乒」的一声茶杯落地摔碎的脆响。

他笑容一滞。

谁啊!这个时候!

怎幺说也是我这个老板带着人参观公司。

哪个毛手毛脚的员工还在给我添乱!

然而片刻过后,茶水间里突然传来了一声惊呼。

「不好了,有人晕倒了!快来人啊!」

「什幺?有人晕倒了?」

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