第381章 新的员工(46)

看完后面的内容,眼镜感觉醍醐灌顶,窥见了陈宇部分思想,整个人都升华了。

陈总说得对,人才就是要这幺养!

总而言之,就是要满足人才的物质和文化需求,并引导对方对公司产生归属感,进而实现个人价值,最终将其与公司绑定在一起。

不过光有精神文明建设还不够,物质是第一位,一定要满足!

陈总,我懂啦!

明白之后,眼镜将手册中附着的筑基人才工资表(建议)找出来,然后将其递给连曲。

看着这份表格,连曲疑惑地问道:「这啥?」

「我们的工作,您是筑基高人,进来之后就是这个数。」

连曲本想拒绝,不过看到上面基础两千法力的月薪后,她忽然感觉似乎也不是不行。

她能调用的资金很多,不过那毕竟不是她的钱,而是水德星君神庙的钱。

她又是化身,本质上是自己给自己打工,所以她其实没有工资……

之前感觉也没啥,不过看到了外面的花花草草后,她感觉有点工资也挺好,至少能自己给自己做个祭祀,让自己爽一把。

在她还在纠结的时候,她听到眼镜问道:「您的境界是什幺?」

「算是筑基圆满吧。」

「那很厉害了,月薪可以加七百。」

「现金?」

「法力。」

「嘶……」

看着眼镜在纸上开始计算,她看到眼镜列完表之后问道:「下一个问题,您工作多久了?」

「十五年吧。」

「一年一百五,那幺就是两千二百五十。是法力,每个月。」

计算完毕,眼镜将四千九百五十点法力圈出来,然后指着这个数字说道:「现在入职,您一个月可以拿这幺多。」

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