第347章 节日相约,另类慰问

看着队长撇下自己跑了,王路一有些尴尬的伸手拉拉帽檐。

「那,营长,我先回去了。」

「嗯,去吧。」

「记住,后天元宵节八点来行政楼下等我,这边过生日肯定不如天水,也不如你们医学院,但草原也有自己的风土人情。」

「你可以感受一下。」

陈默笑着解释,他往常并不喜欢把时间浪费在这种琐事上,毕竟铁甲团的事太多了。

自己又随时待命,要去中培。

但这一次,他想带王路一去看看。

人非草木,孰能无情。

哪怕内心再没有涟漪,也时不时的提醒自己,王路一不是以前他遇到的那个人了。

可男人,终究是男人啊。

更何况,他也不是当年的自己了,没那幺颓废,也没那幺悲观。

「嗯,谢谢营长。」

王路一点点下巴,快速跑开。

陈默则是提着哥斯拉回到办公室。

没多大一会,程东,满学习,方培军,汪建斌也来到办公室。

「都别站着了,自己坐。」

陈默头也不擡的将香烟丢到桌上,一分钟后,整个办公室烟雾缭绕。

年后铁甲团的事情也不少,培训专业士官为扩编做准备,这是两年计划,需要在中培离开前敲定。

当然了。

除了家属随军第一批要陆续过来,提供店面,租金,进货渠道等等问题需要协商外。

整个蓝军营的分队规模训练,也要更加细致化。

医疗分队有利剑训练计划。

其他连队也有刺客计划。

这些都是从春雷行动中延伸出来的想法。

刺客计划,大概的意思就是,铁甲团未来走合成分队规模,作战体系就决定了武装侦察分队,主要负责担负指引战术飞弹,空军师重火攻击,以及地面敌情侦察任务。

年前的演习,斩首和破袭都进行的挺顺利。

陈默就打算,把这两项任务交给进攻性,以及战场独立性更强的警卫大队。

由警卫大队组建狙击手分队,专门用来执行后续的斩首和破袭。

正好,这些也符合张川他们的老本行。

铁甲团毕竟是一个新单位。

上面又采取散养模式,只是给装备,给给养,其他的发展上面基本不过问。

陈默也想要一个二营,但这时候,军部的精力不在他们这,连带着培养信息化干部的速度都提不起来。

上面也不过问。

给的最大便利就是,其他的单位,自从士官改革走上正轨之后。

提干流程卡的非常严格,谁想提干,优秀班长,优秀党员,立功次数,三者缺一不可。

并且提干必须去军校进修。

而铁甲团没有这种限制,基本有提干需求,只要写报告,阐述原因,合情合理,上面就能批。

不过分就行。

这种情况下,陈默就没办法在离开前,更好的发展铁甲团编制,只能从内部着手。

带着营里的干部,一点点根据实际情况,规划未来两年,甚至三年内,团内发展计划。

走一步看一步呗。

按照陈默个人的设想。

这一世,就算信息化实验获得成果,有个现成的部队在这放着。

上面也只会优先发展机械化,把陆军主要精力放在大多数主力上面。

不可能太过关注信息化。

真正能引起足够重视,或许还得到02年,甚至03年,第二次沙漠风暴来临才行。

不过,这幺做也无可厚非。

眼下上面想发展,属于心有余而力不足,铁甲团的装备不可能遍及全军。

哪怕规定,一个大军区只有一个信息化营,也不是所有军区愿意拉低自身的发展,再供养出第二个蓝军营。

因为没有意义。

就算眼下,七大军区都有信息化营,战斗力都能对标蓝军营,又能怎样?

改变并不大。

一条路走通了,就放在这等着,等其他大多数单位机械化阶段改革,跟铁甲团装备无限拉近差距。

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